Nasza Fundacja, ma duże doświadczenie w interwencji i wsparciu organizacji w trudnych momentach, to co jednak lubimy robić najbardziej to prewencja! A więc część szkoleniowa i warsztatowa – przygotowanie pracowników, by potrafili wspierać siebie i innych na wypadek kryzysu.
Ostatnio zrealizowaliśmy dwa wyjątkowe szkolenia, które zostały bardzo pozytywnie ocenione przez uczestników.
„Dobrostan psychiczny dzieci i młodzieży: jak go wspierać?”
To szkolenie skupia się na kluczowych aspektach dobrostanu psychicznego młodszych pokoleń. Uczestnicy dowiedzą się, jakie są najczęściej występujące choroby i zaburzenia u dzieci i młodzieży, jak rozpoznawać zachowania ryzykowne i im zapobiegać, jak zadbać o bezpieczeństwo dziecka w sieci. Warsztat skupia się na przekazaniu praktycznych wskazówek dla pracowników-rodziców.
„Warsztat DEI (Diversity, Equity & Inclusion) dla organizacji”
Szkolenie to ma na celu nauczenie osób zaangażowanych w promowanie różnorodności, równości i inkluzywności w organizacjach, jak świadomie rozpoznawać swoje motywacje do działań na rzecz DEI, identyfikować zasoby na rzecz wspierania innych w organizacji i jak przy tym zadbać o własny dobrostan.
Każde z tych szkoleń jest nie tylko wartościowym dodatkiem do strategii HR, ale także wspaniałą okazją do inwestowania w kapitał ludzki firmy. Nauczanie empatycznego i skutecznego wspierania innych, także tych najmłodszych i tych narażonych na wykluczenie to umiejętności, które przydadzą się przez całe życie.
Serdecznie zapraszamy do kontaktu!